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以上结果虽均超预期,但Netflix给出对自己第二季度表现的预期,却不能让投资人满意,盘后跌超7%。国内的优爱腾三家则均在上周发布第一季度财报。先看腾讯视频,这方面的表现数据在财报中归入“数字内容”版块。一句话来总结就是,跟上一季度相比,订阅用户数没涨,广告收入也没涨。腾讯将其归结于“热门剧情延后播映。”

与之相反,欧洲央行6月政策利率会议决议声明显示,欧洲央行维持主要再融资利率在0%不变,维持隔夜贷款利率在0.25%不变,维持隔夜存款利率在-0.40%不变,且将保持利率不变至少至2019年夏天。由于日本通货膨胀仍然远低于2%的目标,日本央行在短期内实质性的收紧货币政策的可能性很小。美国与欧元区、日本货币政策的分化为美元指数上行提供支撑。

四个多月前,美军曾在退约后首次试射中程巡航导弹,射程超过500千米。美国在退约后十几天就发射中程导弹引发了世界舆论的高度关注。9月,在俄罗斯召开的第五届东方经济论坛上,俄罗斯总统普京强调,美国退出《中导条约》的做法破坏国际安全体系。作为回应,俄罗斯将研发此前《中导条约》限制的陆基中程导弹,但普京同时强调,俄方不会率先部署这类导弹。

根据安信证券测算,2020年A股将继续迎来内外资中长期的流入,规模有望超过1.2万亿。(见图二)3、游资、散户消亡资金的“久期”,决定了投资所遵循的理念。A股目前依旧还是机构、游资、普通散户投资者并存的一个生态系统。但是随着国内外中长期资金的持续加速流入,中长期资本将逐步成为主导市场的绝对力量。市场的生存规则也将由此改写,投资理念的价值转变、注册制等成熟市场制度加速推出,游资在市场上将越来越难生存,普通散户投资者更是将逐渐被淘汰,A股机构化趋势不可避免。

以下是张勇分享的全文:“组织”一定是业务一把手的首要工作,而不是HR作为领导者,非常重要的一件事是排兵布阵。所谓“排兵布阵”在今天的具体场景里,就是怎么设计组织架构。组织设计不是HR的工作,而是业务一号位的首要工作。HR一号位配合业务一号位来完成组织设计和落地的执行。怎么样进行组织的设计、拆分、合并、目标设计,包括什么样的人在里面担任某个团队的Leader,充满了无穷的奥妙。

针对之前唱衰中国的言论,近几年国内舆论有过一波“吹爆中国”(表达一种情怀,没有贬义),直到中兴事件发生,又产生了一波反思。宣传用什么策略,这是可以讨论的。在西方,中国威胁论和唱衰中国论也是长期并存的。在不同的议程设置下,舆论处于一种动态过程,来回摆荡也是正常的。宣传上要讲情怀,同时不忽悠——这是很高的目标,值得追求也非常难以做到。

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